MILAN — Frigivelsen af sin Gucci Equilibrium Impact Report for 2025, der skitserer fremskridtene i det forløbne år for at fremme sine bæredygtighedsambitioner, afslørede huset torsdag, at det har fornyet sin kønsparitetscertificering i Italien.
Certificeringen, opnået efter en revision foretaget af Bureau Veritas Italia, blev opnået i juli 2023, da Gucci blev det første italienske luksusfirma til frivilligt at opnå certificeringen fastlagt under Italiens Nationale Genopretnings- og modstandsplan.
“The renewal of Gucci’s Gender Parity Certification reflects a commitment that extends beyond compliance or targets,” said Francesca Bellettini, formand og administrerende direktør for Gucci. “Creating an environment where people can fully express their talent, contribute and grow is fundamental to the way we lead our business and build our future. We are proud of the progress achieved, but even more conscious of our responsibility to continue advancing a culture grounded in merit, inclusion and equal opportunity.”
You May Also Like
Re-certificeringsrevisionen omfattede 14 enheder i Italien, der opererer across Guccis koncern-, detail- og industrielle aktiviteter, og evaluerede ydeevnen inden for seks nøgleområder: kultur og strategi; ledelse; HR-processer; muligheder for kvinders karriereudvikling og inklusion; ligeløn mellem kønnene og støtte til forældreskab og balance mellem arbejde og privatliv.
Nogle af People-højdepunkterne fra 2025 Gucci Equilibrium Impact Report inkluderer at blive tildelt et af “Best Places to Work for Disability Inclusion” for fjerde år i træk, opnåelse af 100 procent score i USA, Canada og Brasilien, samtidig med at Storbritannien for første gang også blev anerkendt.
Gucci har opretholdt medarbejderdiversiteten samlet set, med 63,4 procent kvindelige medarbejdere og 57,3 procent kvindelige ledere. Firmaet har doneret mere end 4,5 millioner euro til støtte for kulturelle og kulturarvsprogrammer verden rundt og doneret 909.448 euro til at støtte 20 ligestillingsprojekter gennem 18 ikke-statslige organisationer, eller NGO’er, i 18 lande, hvilket direkte gavner 1.341 kvinder og piger.
I 2019 blev Gucci Changemakers North America lanceret med det formål at give bachelorstuderende mulighed for at forfølge veje inden for design- og modebranchen. I fjor tildelte organisationen 350.000 USD og mere end 227.000 britiske pund i stipendier til tre hjemmeboende studerende ved London College of Fashion gennem Gucci Changemakers EMEA Scholarship Programme.
Planet-højdepunkter inklusive en 20 procent reduktion af absolutte drivhusgasudledninger år for år, når man kombinerer scopes 1, 2 og 3, og en opnået reduktion på 45 procent i forhold til baselinen i 2022. Med hensyn til materialer anvendte Gucci 100 procent ansvarligt fremskaffede ædelmetaller, 90 procent økologisk eller genanvendt bomuld, 96 procent genanvendt viscose eller fra ansvarligt forvalgede kilder, og 92 procent økologisk, genanvendt eller ansvarligt fremskaffet uld og cashmere.
Gucci angav 99 procent samlet sporbarhed på tværs af nøgleråmaterialer, herunder 100 procent sporbarhed for læder og ædle skind og 77 procent sporbarhed for cellulosebaserede fibre, og opretholdt 100 procent vedvarende energi i overensstemmelse med RE100-retningslinjerne, mens LEED-certificerede steder blev udvidet til 163.
Dets cirkularitetsprogram Gucci-Up genbrugte 485 tons restlæder og tekstiler med 32 tons metalskrab regenereret, og Gucci Scrap-less sparede 715.000 liter vand og 68.000 kWh energi, mens der blev undgået 9 tons kemikalier. Efter at have investeret i regenerativt landbrug for uld, silke, bomuld og denim-specifik bomuld, lancerede Gucci et regenerativt læderprojekt.
Gucci følger de bæredygtighedsmål, der er fastsat af moderselskabet Kering og dets rammeværk for at nå dem. Dette inkluderer Kering-Standarderne for råmaterialer og produktion, som fungerer som en vejledning for leverandører for at sikre overholdelse af koncernens miljømæssige og sociale krav.
